大雁塔街道把“红色物业”作为深化党建引领社区治理的重要载体和关键举措，通过建强组织体系、推动赋能扩权、规范物业管理、提升服务质量，将物业打造成为党在基层的重要力量，推动基层党建与物业管理深度融合。
夯实组织建设基础，扩大基层治理“朋友圈”。坚持党建引领，立足区域融合，持续优化顶层设计、加快组织体系建设，以规范物业服务管理为抓手，创建以党组织为领导核心，社区党委、小区党支部、物业服务企业和业委会“四驾马车”协同运作的管理模式，快速发现、定位、解决各类问题，实现党的建设与物业服务同频共振、同向发力。目前已推动成立小区党支部、物管会99个、业委会9个，逐步实现物业企业“党的组织、党的工作”全覆盖。
构建协商联动机制，绘就基层治理“同心圈”。探索物业管理与社区治理融合发展的模式，健全完善社区党组织领导下的居委会、业委会、物业企业协同联动机制，以红石榴驿站、矛盾调解室、妇女议事厅、人大工作室为平台，邀请区人大代表、街道分管领导、包社区科长及相关职能部门工作人员参与，定期召开党建共建联合会、院落板凳会议等，实行“一事一议”、逐项化解，实行能现场解决的“马上办”、需协调解决“开会办”、暂时无法化解的“协同办”，推动要事联议、矛盾联处、事务联办、服务联评，着力解决矛盾问题。截至目前，已办理惠民实事1200余件。
优化特色便民服务，彰显基层治理“效能圈”。推动“红色物业”引领下的服务管理提效、幸福指数提高、生活品质提升，开展“免费理发”“公益电影”等暖心活动，持续营造“家氛围”，形成社会组织拓宽宣传渠道、物业企业增强工作力量、居民群众享受优质服务的多赢局面。截至目前，辖区各小区物业已主导及参与开展各类活动230余次。（通讯员 沙桐）
