为全面贯彻党的二十大精神，落实就业优先战略，促进高质量充分就业，全力发挥雁塔区特色型“1+4+8+N”公共就业创业服务驿站职能作用，精准服务架起政企互动“连心桥”，构建“亲清”新型政商关系。12月6日上午，雁塔区人社局在电子城公共就业创业服务驿站开展人社政策“零距离”，驿站服务“送到家”系列第三场活动。西安石大能源股份有限公司、中佳集团、立丰城市广场等20家企业代表汇聚一堂，共享人社惠企补贴政策、共话经营管理之道、共助营商环境提质增效。
人社工作人员向参会企业发放“雁塔区惠企政策调查问卷”，了解其享受人社扶持政策情况，征求其对人社部门服务的意见及建议，并发放惠企政策大礼包，助力企业全面了解就业、创业补贴政策，解决其在政策申报中遇到的堵点、难点问题。随后，围绕小微企业创业担保贷款、企业一次性吸纳就业补贴、企业招用高校毕业生社会保险补贴及就业见习等相关人社政策进行深刻解读，助力企业全面了解具体政策内容，根据自身需求，用好各项人社惠企补贴政策。通过“一对一”互动交流模式，现场回复企业在政策申报中遇到的特殊问题，实现政府、企业服务“无缝”对接。
活动当天，我局特别邀请资深专业的人力资源讲师走进驿站，为与会人员带来一场别开生面的用工风险提示“小课堂”。从劳动合同签订、员工日常管理、薪酬社保、规章制度等角度出发，通过真实的典型案例，深入浅出地向参会代表讲解企业在劳动用工过程中可能遇到的各类劳资纠纷风险形式、处置技巧及防范建议，现场气氛融洽、反响热烈，互动频繁，切实增强企业劳动用工风险防范意识和防控能力，助力构建和谐劳动用工关系，营造优质化、法治化的营商环境。
“感谢雁塔区人社局创建公共就业创业服务驿站这么好的平台，让我们能够近距离深入了解各项人社惠企政策，而且更清晰地学习到防范用工风险的相关知识，这些政策内容对于我们企业很及时、很实惠，我会将这些内容带回公司，学以致用，进一步提高企业的竞争力！”陕西雅奎商务服务集团有限公司代表说道。
下一步，我局将依托人社政策“零距离”，驿站服务“送到家”系列活动，持续送政策、送服务、送指导、送信息到企业“家门口”，宣传并发挥雁塔区特色型“1+4+8+N”公共就业创业服务驿站功能作用，不断延伸人社服务半径，狠抓扶持政策落实落地，及时兑现各项惠企补贴，形成“中心+园区+街道+社区”布局，全方位助力辖区企业走上高质量发展之路。（通讯员 王惠）
