雁塔区人社局召开职业技能培训学校年审工作会议

为进一步加强我区民办职业技能培训学校监管力度,规范办学行为,提高培训质量,全面安排部署我区2024年民办职业技能培训学校年度检查工作。2月18日上午,雁塔区人社局召开民办职业技能培训学校工作会议,辖区25家职业技能培训学校参加会议。

首先,会上传达学习了市人社局《关于做好2024年民办职业技能培训学校年检有关工作的通知》文件精神,安排部署我区2024年年检工作具体事宜,就年检范围及时间安排、年检内容、各职业技能培训学校年检报送材料及制作要求做出详细说明。其次,要求各培训学校提高政治站位,全力配合做好本次年检工作。最后,各职业技能培训学校就2024年本校教学情况、开设专业、就业情况做以简要汇报。

会议强调,一是提高思想认识,强化责任担当。今年年检时间节点较往年提前,内容有所变动,时间紧、任务重,各学校负责人务必全力积极配合,保证年检工作圆满、顺利完成。二是加强政策学习,确保落实到位。各职业技能培训学校要深入学习《关于做好2024年度民办职业技能培训学校年检有关工作的通知》文件,确保政策精神理解透彻、执行到位。三是优化培训市场,推动创新发展。在办学方向上,各学校紧密贴合市场需求,主动开设新兴专业,持续优化教学内容与方法,稳步提升教学质量。特别要对农村转移就业劳动者、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、城镇登记失业人员等就业重点人群予以重点关注,精准施策,切实提高针对他们的培训效能,助力其实现高质量就业。

下一步,雁塔人社工作人员将按照市人社局文件要求,强化自身队伍,加强沟通协调,认真履行监管职责,确保年检工作的全面性和准确性,共同推动职业技能培训行业的健康发展。